• Αρχική
  • Απόψεις
  • Επιχειρηματικά Νέα
    • Επικαιρότητα – Νέα
    • Επιχειρήσεις
    • Φοροεξελίξεις
    • Διεθνή
    • Covid-19
  • Επενδυτικά Προγράμματα
    • Παροχή Υπηρεσιών
      • Τουρισμός
      • Εστίαση
    • Εμπόριο
    • Βιομηχανία
  • Άρθρα – Μελέτες
  • Φορολογικό Αρχείο
    • NACE Rev. 2 – Statistical classification of economic activities
    • Φορολογική Νομοθεσία
      • Εισόδημα
    • Ασφαλιστική Νομοθεσία
      • Ασφαλιστικά
      • Εργατικά
    • Λογιστική Νομοθεσία
      • myData
      • Ελληνικά Λογιστικά Πρότυπα
  • Βιβλιοθήκη Αρχείων
    • ΦΟΡΟΛΟΓΙΣΤΙΚΑ
      • ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΗ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ
        • ΒΑΣΙΚΗ ΝΟΜΟΘΕΣΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
          • Ανώνυμες Εταιρείες (Α.Ε.)
          • Εταιρείες Περιορισμένης Ευθύνης (Ε.Π.Ε.)
          • Ατομικές, Ομόρρυθμες (Ο.Ε.), Ετερόρρυθμες (Ε.Ε.)
          • Αξιόγραφα
        • ΕΙΣΟΔΗΜΑ
          • Φορολογία εισοδήματος – Γενικά
          • Φορολογία εισοδημάτων από κινητές αξίες
          • Φορολογία εισοδήματος από ακίνητα
          • Φορολογία Ο.Ε. & Ε.Ε.
          • Φορολογία εισοδημάτων γεωργικών επιχειρήσεων
          • Φορολογία εισοδημάτων από μισθωτές υπηρεσίες
          • Φορολογία εισοδημάτων ελεύθερων επαγγελμάτων
          • Φορολογία εισοδημάτων τεχνικών επιχειρήσεων
          • Φορολογία κερδών Ε.Π.Ε.
          • Φορολογία κερδών Α.Ε.
          • Φορολογία αλλοδαπών επιχειρήσεων
          • Φορολογία κερδών Συνεταιρισμών
          • Φορολογία εισοδήματος φυσικών προσώπων
        • ΚΩΔΙΚΑΣ ΒΙΒΛΙΩΝ ΚΑΙ ΣΤΟΙΧΕΙΩΝ (Κ.Β.Σ.)
          • Αντικείμενο Κ.Β.Σ.
          • Υπόχρεοι σε τήρηση βιβλίων & στοιχείων
          • Διάκριση επιτηδευματιών
          • Βιβλία Α κατηγορίας
          • Βιβλία Β κατηγορίας
          • Βιβλία Γ κατηγορίας
          • Βιβλίο αποθήκης
          • Πρόσθετα βιβλία
          • Κατηγορίες & είδη παραστατικών (στοιχείων)
          • Χρόνος – Τρόπος – Θεώρηση βιβλίων & στοιχείων
          • Απογραφή
          • Δικαιώματα προϊσταμένου Δ.Ο.Υ.
          • Δικαιώματα Υπουργού Οικονομικών
          • Μεταβατικές & ισχύουσες διατάξεις Κ.Β.Σ.
          • Υποβολή φορολογικών στοιχείων για διασταύρωση
          • Θέματα μηχανογράφησης & Κ.Β.Σ.
        • ΠΟΙΝΟΛΟΓΙΟ – ΚΥΡΩΣΕΙΣ
          • Παραβάσεις Κ.Β.Σ. – Πρόστιμα
          • Παράμετροι αντικειμενικού συστήματος επιβολής προστίμου
          • Προϋποθέσεις παραβάσεων χωρίς επιβολή προστίμου
          • Γενικές παραβάσεις
          • Αυτοτελείς παραβάσεις – ανώτατα όρια
          • Αποδέκτης προστίμου
          • Απόφαση επιβολής προστίμου
          • Αρμοδιότητα επιβολής προστίμου
          • Διοικητική επίλυση της διαφοράς – βεβαίωση & καταβολή προστίμων
          • Διοικητική επίλυση της διαφοράς – συμβιβασμός – μείωση στο 1/3
          • Ανεπάρκεια – ανακρίβεια βιβλίων – συνέπειες
        • ΦΟΡΟΣ ΜΕΓΑΛΗΣ ΑΚΙΝΗΤΗΣ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΣ (Φ.Μ.Α.Π.)
        • ΦΟΡΟΛΟΓΙΑ ΚΕΦΑΛΑΙΟΥ
        • ΦΟΡΟΣ ΠΡΟΣΤΙΘΕΜΕΝΗΣ ΑΞΙΑΣ (Φ.Π.Α.)
        • ΦΟΡΟΛΟΓΙΑ ΧΑΡΤΟΣΗΜΟΥ
      • ΛΟΓΙΣΤΙΚΗ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ
        • Ελληνικό Λογιστικό Σχέδιο (ΕΓΛΣ)
          • Ομάδα 1η – Πάγιο ενεργητικό
          • Ομάδα 2η – Αποθέματα
          • Ομάδα 3η – Απαιτήσεις & Διαθέσιμα
          • Ομάδα 4η – Καθαρή Θέση – Προβλέψεις – Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις
          • Ομάδα 5η – Βραχυπροθεσμες Υποχρεώσεις
          • Ομάδα 6η – Οργανικά έξοδα κατ είδος
          • Ομάδα 7η – Οργανικά έσοδα κατ είδος
          • Ομάδα 8η – Λογαριασμοί Αποτελεσμάτων
          • Αποσβέσεις πάγιων
          • Γενικά περί ΕΓΛΣ
        • Ελληνικά Λογιστικά Πρότυπα
        • Διεθνή Λογιστικά Πρότυπα (Δ.Λ.Π)
        • Αποφάσεις Ε.Λ.Τ.Ε.
        • Αποφάσεις Ε.Σ.Υ.Λ.
      • ΕΡΓΑΤΙΚΑ – ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ
        • Εργατικά
          • Εργατική νομοθεσία
          • Υπολογισμός αποζημιώσεων
          • Συλλογικές συμβάσεις εργασίας
        • Ασφαλιστικά
          • Ασφαλιστική νομοθεσία
          • Ασφαλιστικά ταμεία
      • ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟ ΕΜΠΟΡΙΟ
        • Γενικά
        • Σύσταση e-shop
        • e-shop & καθεστώς Φ.Π.Α.
        • Θεσμικό Πλαίσιο
      • ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ
    • ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΕΙΣ-ΕΠΙΔΟΤΗΣΕΙΣ
      • ΕΙΔΗΣΕΟΓΡΑΦΙΑ
        • Case studies
        • Συνεντεύξεις
      • ΑΝΑΠΤΥΞΙΑΚΟΣ ΝΟΜΟΣ
        • Ειδησεογραφία – Ανάλυση
        • Κίνητρα Επενδύσεων
      • ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ – ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΕΣ
        • ΕΣΠΑ – ΠΕΠ
          • Περιβάλλον – Αειφόρος Ανάπτυξη
          • Ενίσχυση της προσπελασιμότητας
          • Ανταγωνιστικότητα & Επιχειρηματικότητα
          • Ψηφιακή Σύγκλιση
          • Ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού
          • Εκπαίδευση και δια βίου μάθηση
          • Διοικητική Μεταρρύθμιση
          • Τεχνική υποστήριξη εφαρμογής
          • Εθνικό αποθεματικό απροβλέπτων
        • Ευρωπαικά Προγράμματα
        • Πρωτοβουλία Jeremie
      • ΤΡΑΠΕΖΙΚΑ ΠΡΟΙΟΝΤΑ – ΕΓΓΥΗΣΕΙΣ
        • Γενικές Πληροφορίες
        • Παρουσίαση προϊόντων
        • ΤΕΜΠΜΕ
        • Επιτόκια Τραπεζών
        • Εργαλείο υπολογισμού δανείων
      • ΛΟΙΠΟΙ ΜΗΧΑΝΙΣΜΟΙ
        • Venture capitals – Business Angels – Taneo
        • Χρηματιστήρια
    • ΣΥΣΤΑΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
      • EΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟ ΣΧΕΔΙΟ (BUSINESS PLAN)
      • ΙΔΡΥΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
        • Γενικές πληροφορίες
        • Απαραίτητα δικαιολογητικά – έντυπα
        • Διαδικασία ανά Νομική Μορφή – Βήματα
        • Πίνακας ΣΤΑΚΟΔ – ΚΑΔ
        • Ηλεκτρονικό εμπόριο – e-shop
    • ΜΕΤΑΒΙΒΑΣΗ ΕΠΙΧΕIΡΗΣΗΣ
      • EΞΑΓΟΡΕΣ ΚΑΙ ΣΥΓΧΩΝΕΥΣΕΙΣ
        • Γενικά άρθρα
        • Συγχωνεύσεις ατομικών για δημιουργία Ο.Ε. ή Ε.Ε.
        • Συγχωνεύσεις επιχειρήσεων σε Ε.Π.Ε.
        • Συγχωνεύσεις επιχειρήσεων σε Α.Ε.
        • Συγχωνεύσεις με απορρόφηση
        • Νομοθεσία μετατροπών & συγχωνεύσεων
        • Διασπάσεις εταιρειών
      • ΦΟΡΟΛΟΓΙΑ ΜΕΤΑΒΙΒΑΣΕΩΝ
      • ΑΠΟΤΙΜΗΣΕΙΣ
        • Μέθοδος καθαρής παρούσας αξίας (ΚΠΑ)
        • Μέθοδος εσωτερικού συντελεστή απόδοσης (ΕΣΑ)
        • Μέθοδος EVA (econ. value added)
      • ΜΕΤΑΤΡΟΠΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
        • Μετατροπή Ατομικής σε Ο.Ε. ή Ε.Ε.
        • Μετατροπή Ατομικής σε Ε.Π.Ε.
        • Μετατροπή Ατομικής σε Α.Ε.
        • Μετατροπή Ο.Ε. ή Ε.Ε. σε Ε.Π.Ε.
        • Μετατροπή Ο.Ε.ή Ε.Ε. σε Α.Ε.
        • Μετατροπή Ε.Π.Ε. σε Α.Ε.
        • Μετατροπή A.E. σε Ε.Π.Ε.
        • Μετατροπή Α.Ε. σε Ο.Ε. ή Ε.Ε.
      • FRANCHISING
      • ΔΙΑΚΟΠΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ
    • ΚΟΡΟΝΟΪΟΣ & ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ
      • Εργατικά – Ασφαλιστικά
  • Αρχική
  • Απόψεις
  • Επιχειρηματικά Νέα
    • Επικαιρότητα – Νέα
    • Επιχειρήσεις
    • Φοροεξελίξεις
    • Διεθνή
    • Covid-19
  • Επενδυτικά Προγράμματα
    • Παροχή Υπηρεσιών
      • Τουρισμός
      • Εστίαση
    • Εμπόριο
    • Βιομηχανία
  • Άρθρα – Μελέτες
  • Φορολογικό Αρχείο
    • NACE Rev. 2 – Statistical classification of economic activities
    • Φορολογική Νομοθεσία
      • Εισόδημα
    • Ασφαλιστική Νομοθεσία
      • Ασφαλιστικά
      • Εργατικά
    • Λογιστική Νομοθεσία
      • myData
      • Ελληνικά Λογιστικά Πρότυπα
  • Βιβλιοθήκη Αρχείων
    • ΦΟΡΟΛΟΓΙΣΤΙΚΑ
      • ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΗ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ
        • ΒΑΣΙΚΗ ΝΟΜΟΘΕΣΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
          • Ανώνυμες Εταιρείες (Α.Ε.)
          • Εταιρείες Περιορισμένης Ευθύνης (Ε.Π.Ε.)
          • Ατομικές, Ομόρρυθμες (Ο.Ε.), Ετερόρρυθμες (Ε.Ε.)
          • Αξιόγραφα
        • ΕΙΣΟΔΗΜΑ
          • Φορολογία εισοδήματος – Γενικά
          • Φορολογία εισοδημάτων από κινητές αξίες
          • Φορολογία εισοδήματος από ακίνητα
          • Φορολογία Ο.Ε. & Ε.Ε.
          • Φορολογία εισοδημάτων γεωργικών επιχειρήσεων
          • Φορολογία εισοδημάτων από μισθωτές υπηρεσίες
          • Φορολογία εισοδημάτων ελεύθερων επαγγελμάτων
          • Φορολογία εισοδημάτων τεχνικών επιχειρήσεων
          • Φορολογία κερδών Ε.Π.Ε.
          • Φορολογία κερδών Α.Ε.
          • Φορολογία αλλοδαπών επιχειρήσεων
          • Φορολογία κερδών Συνεταιρισμών
          • Φορολογία εισοδήματος φυσικών προσώπων
        • ΚΩΔΙΚΑΣ ΒΙΒΛΙΩΝ ΚΑΙ ΣΤΟΙΧΕΙΩΝ (Κ.Β.Σ.)
          • Αντικείμενο Κ.Β.Σ.
          • Υπόχρεοι σε τήρηση βιβλίων & στοιχείων
          • Διάκριση επιτηδευματιών
          • Βιβλία Α κατηγορίας
          • Βιβλία Β κατηγορίας
          • Βιβλία Γ κατηγορίας
          • Βιβλίο αποθήκης
          • Πρόσθετα βιβλία
          • Κατηγορίες & είδη παραστατικών (στοιχείων)
          • Χρόνος – Τρόπος – Θεώρηση βιβλίων & στοιχείων
          • Απογραφή
          • Δικαιώματα προϊσταμένου Δ.Ο.Υ.
          • Δικαιώματα Υπουργού Οικονομικών
          • Μεταβατικές & ισχύουσες διατάξεις Κ.Β.Σ.
          • Υποβολή φορολογικών στοιχείων για διασταύρωση
          • Θέματα μηχανογράφησης & Κ.Β.Σ.
        • ΠΟΙΝΟΛΟΓΙΟ – ΚΥΡΩΣΕΙΣ
          • Παραβάσεις Κ.Β.Σ. – Πρόστιμα
          • Παράμετροι αντικειμενικού συστήματος επιβολής προστίμου
          • Προϋποθέσεις παραβάσεων χωρίς επιβολή προστίμου
          • Γενικές παραβάσεις
          • Αυτοτελείς παραβάσεις – ανώτατα όρια
          • Αποδέκτης προστίμου
          • Απόφαση επιβολής προστίμου
          • Αρμοδιότητα επιβολής προστίμου
          • Διοικητική επίλυση της διαφοράς – βεβαίωση & καταβολή προστίμων
          • Διοικητική επίλυση της διαφοράς – συμβιβασμός – μείωση στο 1/3
          • Ανεπάρκεια – ανακρίβεια βιβλίων – συνέπειες
        • ΦΟΡΟΣ ΜΕΓΑΛΗΣ ΑΚΙΝΗΤΗΣ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΣ (Φ.Μ.Α.Π.)
        • ΦΟΡΟΛΟΓΙΑ ΚΕΦΑΛΑΙΟΥ
        • ΦΟΡΟΣ ΠΡΟΣΤΙΘΕΜΕΝΗΣ ΑΞΙΑΣ (Φ.Π.Α.)
        • ΦΟΡΟΛΟΓΙΑ ΧΑΡΤΟΣΗΜΟΥ
      • ΛΟΓΙΣΤΙΚΗ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ
        • Ελληνικό Λογιστικό Σχέδιο (ΕΓΛΣ)
          • Ομάδα 1η – Πάγιο ενεργητικό
          • Ομάδα 2η – Αποθέματα
          • Ομάδα 3η – Απαιτήσεις & Διαθέσιμα
          • Ομάδα 4η – Καθαρή Θέση – Προβλέψεις – Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις
          • Ομάδα 5η – Βραχυπροθεσμες Υποχρεώσεις
          • Ομάδα 6η – Οργανικά έξοδα κατ είδος
          • Ομάδα 7η – Οργανικά έσοδα κατ είδος
          • Ομάδα 8η – Λογαριασμοί Αποτελεσμάτων
          • Αποσβέσεις πάγιων
          • Γενικά περί ΕΓΛΣ
        • Ελληνικά Λογιστικά Πρότυπα
        • Διεθνή Λογιστικά Πρότυπα (Δ.Λ.Π)
        • Αποφάσεις Ε.Λ.Τ.Ε.
        • Αποφάσεις Ε.Σ.Υ.Λ.
      • ΕΡΓΑΤΙΚΑ – ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ
        • Εργατικά
          • Εργατική νομοθεσία
          • Υπολογισμός αποζημιώσεων
          • Συλλογικές συμβάσεις εργασίας
        • Ασφαλιστικά
          • Ασφαλιστική νομοθεσία
          • Ασφαλιστικά ταμεία
      • ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟ ΕΜΠΟΡΙΟ
        • Γενικά
        • Σύσταση e-shop
        • e-shop & καθεστώς Φ.Π.Α.
        • Θεσμικό Πλαίσιο
      • ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ
    • ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΕΙΣ-ΕΠΙΔΟΤΗΣΕΙΣ
      • ΕΙΔΗΣΕΟΓΡΑΦΙΑ
        • Case studies
        • Συνεντεύξεις
      • ΑΝΑΠΤΥΞΙΑΚΟΣ ΝΟΜΟΣ
        • Ειδησεογραφία – Ανάλυση
        • Κίνητρα Επενδύσεων
      • ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ – ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΕΣ
        • ΕΣΠΑ – ΠΕΠ
          • Περιβάλλον – Αειφόρος Ανάπτυξη
          • Ενίσχυση της προσπελασιμότητας
          • Ανταγωνιστικότητα & Επιχειρηματικότητα
          • Ψηφιακή Σύγκλιση
          • Ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού
          • Εκπαίδευση και δια βίου μάθηση
          • Διοικητική Μεταρρύθμιση
          • Τεχνική υποστήριξη εφαρμογής
          • Εθνικό αποθεματικό απροβλέπτων
        • Ευρωπαικά Προγράμματα
        • Πρωτοβουλία Jeremie
      • ΤΡΑΠΕΖΙΚΑ ΠΡΟΙΟΝΤΑ – ΕΓΓΥΗΣΕΙΣ
        • Γενικές Πληροφορίες
        • Παρουσίαση προϊόντων
        • ΤΕΜΠΜΕ
        • Επιτόκια Τραπεζών
        • Εργαλείο υπολογισμού δανείων
      • ΛΟΙΠΟΙ ΜΗΧΑΝΙΣΜΟΙ
        • Venture capitals – Business Angels – Taneo
        • Χρηματιστήρια
    • ΣΥΣΤΑΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
      • EΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟ ΣΧΕΔΙΟ (BUSINESS PLAN)
      • ΙΔΡΥΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
        • Γενικές πληροφορίες
        • Απαραίτητα δικαιολογητικά – έντυπα
        • Διαδικασία ανά Νομική Μορφή – Βήματα
        • Πίνακας ΣΤΑΚΟΔ – ΚΑΔ
        • Ηλεκτρονικό εμπόριο – e-shop
    • ΜΕΤΑΒΙΒΑΣΗ ΕΠΙΧΕIΡΗΣΗΣ
      • EΞΑΓΟΡΕΣ ΚΑΙ ΣΥΓΧΩΝΕΥΣΕΙΣ
        • Γενικά άρθρα
        • Συγχωνεύσεις ατομικών για δημιουργία Ο.Ε. ή Ε.Ε.
        • Συγχωνεύσεις επιχειρήσεων σε Ε.Π.Ε.
        • Συγχωνεύσεις επιχειρήσεων σε Α.Ε.
        • Συγχωνεύσεις με απορρόφηση
        • Νομοθεσία μετατροπών & συγχωνεύσεων
        • Διασπάσεις εταιρειών
      • ΦΟΡΟΛΟΓΙΑ ΜΕΤΑΒΙΒΑΣΕΩΝ
      • ΑΠΟΤΙΜΗΣΕΙΣ
        • Μέθοδος καθαρής παρούσας αξίας (ΚΠΑ)
        • Μέθοδος εσωτερικού συντελεστή απόδοσης (ΕΣΑ)
        • Μέθοδος EVA (econ. value added)
      • ΜΕΤΑΤΡΟΠΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
        • Μετατροπή Ατομικής σε Ο.Ε. ή Ε.Ε.
        • Μετατροπή Ατομικής σε Ε.Π.Ε.
        • Μετατροπή Ατομικής σε Α.Ε.
        • Μετατροπή Ο.Ε. ή Ε.Ε. σε Ε.Π.Ε.
        • Μετατροπή Ο.Ε.ή Ε.Ε. σε Α.Ε.
        • Μετατροπή Ε.Π.Ε. σε Α.Ε.
        • Μετατροπή A.E. σε Ε.Π.Ε.
        • Μετατροπή Α.Ε. σε Ο.Ε. ή Ε.Ε.
      • FRANCHISING
      • ΔΙΑΚΟΠΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ
    • ΚΟΡΟΝΟΪΟΣ & ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ
      • Εργατικά – Ασφαλιστικά

Ασφαλιστική νομοθεσία

Home/Σύμβουλος/Βιβλιοθήκη Αρχείων/ΦΟΡΟΛΟΓΙΣΤΙΚΑ/ΕΡΓΑΤΙΚΑ - ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ/Ασφαλιστικά/Ασφαλιστικά ταμεία/ΝΕΕΣ ΟΔΗΓΙΕΣ ΓΙΑ ΤΟ ΕΡΓΟΣΗΜΟ ΟΓΑ
Συχνές Αναζητήσεις:Φορολογικη Ενημέρωση, Επιχειρήσεις
Κατηγορίες
  • Άρθρα – Μελέτες
  • Επιχειρηματικά Νέα
  • Επενδυτικά Προγράμματα
  • Άποψη
  • Φορολογικό Αρχείο
  • Βιβλιοθήκη Αρχείων
Πρόσφατα άρθρα
  • ΣτΕ: Συνταγματικά τα τεκμήρια των ελεύθερων επαγγελματιών
  • Νέος αναπτυξιακός νόμος: Δημιουργία νέων θέσεων εργασίας για τους νέους και ενίσχυση της της χώρας
  • Αναλογικά τέλη κυκλοφορίας και άρση ακινησίας: Οι λεπτομέρειες εφαρμογής με τη νέα απόφαση
  • Αναδρομικά 2023: Σε λειτουργία η εφαρμογή
  • Προσωπικός Αριθμός: Βγήκε το ΦΕΚ – Όλα όσα πρέπει να γνωρίζετε
  • Ξεκινούν οι αιτήσεις για 300.000 vouchers κοινωνικού τουρισμού της ΔΥΠΑ
  • Υποχρεωτική κατάρτιση προσωπικού επιχειρήσεων τροφίμων: Η νέα απόφαση

ΝΕΕΣ ΟΔΗΓΙΕΣ ΓΙΑ ΤΟ ΕΡΓΟΣΗΜΟ ΟΓΑ

22 Ιουνίου, 2012

Νέες οδηγίες για το εργόσημο ΟΓΑ

Το ΕΡΓΟΣΗΜΟ είναι ο νέος τρόπος αμοιβής των εργατών γης και καταβολής των ασφαλιστικών εισφορών τους.

Ο εργοδότης – κτηματίας, αντί για χρηματικό ποσό που αντιστοιχεί στην αμοιβή για την παρεχόμενη αγροτική εργασία, αποδίδει στον εργάτη γης που απασχολεί, εργόσημο ονομαστικής αξίας ίσης με την αμοιβή που έχει συμφωνηθεί μεταξύ τους.

ΠΡΟΣΟΧΗ: Η αμοιβή του εργάτη γης με εργόσημο ΟΓΑ – αντί χρηματικού ποσού – είναι υποχρεωτική.

Ο χρόνος ασφάλισης όλων των εργατών γης, στο εξής, θα υπολογίζεται, αποκλειστικά και υποχρεωτικά, με βάση τις αμοιβές που έχουν λάβει με ΕΡΓΟΣΗΜΟ. Για το λόγο αυτό οι εργάτες γης θα πρέπει, οπωσδήποτε, για να κατοχυρώσουν το δικαίωμά τους για Ασφάλιση, Περίθαλψη και Σύνταξη από τον ΟΓΑ, να ζητούν την πληρωμή τους μόνο με ΕΡΓΟΣΗΜΟ.

Το εργόσημο εκδίδεται από τα ΕΛ.ΤΑ. ή τις Τράπεζες. Προς το παρόν ο ΟΓΑ έχει υπογράψει σύμβαση για τη διάθεση εργοσήμων ΟΓΑ μόνο με τα ΕΛ.ΤΑ. και αναμένεται, σύντομα, η υπογραφή σύμβασης και με τις Tράπεζες.

ΟΔΗΓΊΕΣ – ΧΡΉΣΙΜΕΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΊΕΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΌΤΗ – ΚΤΗΜΑΤΊΑ

Ο εργοδότης, για την έκδοση – αγορά εργοσήμου ΟΓΑ, προσέρχεται στα ΕΛΤΑ ή στην Τράπεζα, δηλώνει τον ΑΜΚΑ του και τον ΑΦΜ του και αγοράζει ΕΡΓΟΣΗΜΟ για κάθε εργάτη γης που απασχολεί. Κατά τη συναλλαγή πρέπει απαραιτήτως να δηλώσει ότι αγοράζει εργόσημο για εργάτη γης (ΟΓΑ).

Η αγορά εργοσήμου από ομόρρυθμες και ετερόρρυθμες εταιρείες (Ο.Ε., Ε.Ε.) που απασχολούν εργάτες γης γίνεται με τον ΑΜΚΑ τού εκπροσώπου της εταιρείας και τον ΑΦΜ της εταιρείας.

Δεν είναι απαραίτητο να εκδίδεται ξεχωριστό εργόσημο για κάθε ημέρα εργασίας.

Παράδειγμα: Εργοδότης που έχει συμφωνήσει να απασχολήσει εργαζόμενο για τρεις (3) ημέρες, μπορεί να αγοράσει ένα εργόσημο ποσού ίσου με το σύνολο της αμοιβής τού εργαζόμενου και για τις τρεις (3) ημέρες εργασίας.

Κάθε εργόσημο έχει δύο στελέχη – αντίτυπα. Ένα για τον εργοδότη και ένα για τον εργαζόμενο.

Κατά την παράδοση του εργοσήμου στον εργαζόμενο, ο εργοδότης συμπληρώνει στο εργόσημο τα στοιχεία του εργαζόμενου (ΑΜΚΑ και/ή ονομαστικά στοιχεία) και την ημερομηνία πληρωμής, ενώ ο εργαζόμενος το υπογράφει, επιβεβαιώνοντας έτσι την πληρωμή του με εργόσημο.

ΕΡΓΟΣΗΜΟ ΟΓΑ

ΠΡΟΣΟΧΗ: Στην περίπτωση που ο εργοδότης δεν χρησιμοποιήσει το εργόσημο, έχει τη δυνατότητα να το ακυρώσει εντός τριών (3) μηνών από την έκδοσή του. Η ακύρωση και η επιστροφή του ποσού του εργοσήμου στον εργοδότη γίνεται από το φορέα έκδοσης, με την προσκόμιση και των δύο αντιτύπων του εργοσήμου.

ΟΔΗΓΊΕΣ – ΧΡΉΣΙΜΕΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΊΕΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΡΓΑΖΌΜΕΝΟ – ΕΡΓΆΤΗ ΓΗΣ

Ο απασχολούμενος εργάτης γης εξαργυρώνει, αποκλειστικά ο ίδιος, το εργόσημο και εισπράττει το αναγραφόμενο πληρωτέο ποσό, το οποίο είναι η ονομαστική αξία του εργόσημου μείον ποσοστό 10% που παρακρατείται για ασφαλιστικές εισφορές ΟΓΑ.

Για την εξαργύρωση του εργοσήμου ο εργάτης γης θα πρέπει να απευθύνεται στα ΕΛ.ΤΑ. ή στην Τράπεζα έκδοσης έχοντας απαραιτήτως μαζί του α) το έντυπο του εργοσήμου, β) την ταυτότητά του ή το διαβατήριό του ή άλλο στοιχείο ταυτοποίησης και γ) την κάρτα του ΑΜΚΑ του ή άλλο έγγραφο από το οποίο προκύπτει ο ΑΜΚΑ του.

Κάθε εργόσημο ισχύει για τέσσερεις (4) μήνες από την ημερομηνία έκδοσής του. Για το λόγο αυτό ο εργαζόμενος θα πρέπει να ελέγχει, κατά την παραλαβή του, την ημερομηνία λήξης του και να το εξαργυρώνει εγκαίρως για να μη χάσει την αμοιβή του.

Η ημερομηνία λήξης αναγράφεται επί του εργοσήμου.

ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΌΣ ΧΡΌΝΟΥ ΑΣΦΆΛΙΣΗΣ

Οι ημέρες εργασίας των εργατών γης υπολογίζονται ανά έτος, με βάση τα εργοσημά τους, και προκύπτουν από τη διαίρεση του συνόλου των αμοιβών που έχουν λάβει με εργόσημο εντός του έτους διά του ημερομισθίου του ανειδίκευτου εργάτη (Η.Α.Ε.) τής 31ης Δεκεμβρίου του προηγούμενου έτους.

ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑ: Σύνολο αμοιβών έτους 2012 € 5.100 
Η.Α.Ε 31ης – 12ου – 2011 € 33,57
= 152 ημέρες ασφάλισης το έτος 2012

Όσοι έχουν πραγματοποιήσει, εντός του έτους, 150 ημέρες εργασίας και άνω – υπολογισθείσες σύμφωνα με παραπάνω – ασφαλίζονται στον ΟΓΑ για ολόκληρο το έτος.

Για όσους έχουν πραγματοποιήσει, εντός του έτους, ημέρες εργασίας λιγότερες των 150 – υπολογισθείσες σύμφωνα με παραπάνω – ο χρόνος ασφάλισής τους υπολογίζεται σε μήνες, οι οποίοι προκύπτουν από τη διαίρεση του συνόλου των ημερών εργασίας του έτους διά του 25. Υπόλοιπο ημερών εργασίας άνω των 12 λογίζεται ως μήνας.

Π.χ: Οι 113 ημέρες εργασίας αντιστοιχούν σε πέντε (5) μήνες ασφάλισης.

Ο υπολογισμός του χρόνου ασφάλισης γίνεται από τον ΟΓΑ, βάσει του στοιχείων του Αρχείου εργοσήμου που τηρείται στην ΗΔΙΚΑ Α.Ε.

Όσοι είναι ήδη εγγεγραμμένοι στα Μητρώα Ασφαλισμένων του Κλάδου Κύριας Ασφάλισης του ΟΓΑ – είτε είναι εν ενεργεία ασφαλισμένοι είτε έχει διακοπεί η ασφάλισή τους – δεν χρειάζεται να προβούν σε καμία περαιτέρω ενέργεια. 

Όσοι απασχολούνται για πρώτη φορά ως εργάτες γης και δεν έχουν εγγραφεί στα Μητρώα Ασφαλισμένων του Κλάδου Κύριας Ασφάλισης θα πρέπει, απαραιτήτως, με την έναρξη της απασχόλησής τους, να προσέλθουν στον Ανταποκριτή ΟΓΑ του τόπου μόνιμης κατοικίας τους για να υποβάλουν Δελτίο Απογραφής και Επιλογής Ασφαλιστικής Κατηγορίας, προκειμένου να εγγραφούν στα Μητρώα Ασφαλισμένων του Κλάδου.

Ο ΟΓΑ σε τακτά χρονικά διαστήματα (τουλάχιστον μια φορά το χρόνο) θα ενημερώνει τους ασφαλισμένους του για το χρόνο ασφάλισής τους βάσει των εργοσήμων τους.

Σημειώνεται, ότι με το εργόσημο οι εργάτες γης ασφαλίζονται πλέον στον ΟΓΑ ακόμη και αν απασχολούνται περιστασιακά ή είναι ασφαλισμένοι – συνταξιούχοι άλλου φορέα κύριας ασφάλισης.

Παροχές Υγείας

Σύμφωνα με τον νόμο, στο εξής, οι εργάτες γης, προκειμένου να δικαιωθούν βιβλιάριο Υγείας από τον ΟΓΑ, θα πρέπει να έχουν πραγματοποιήσει 150 τουλάχιστον ημέρες εργασίας – υπολογισθείσες σύμφωνα με τα παραπάνω – κατά εκάστοτε τρέχον ημερολογιακό έτος ή κατά το προηγούμενο δωδεκάμηνο.

Όσοι είναι ήδη ασφαλισμένοι του ΟΓΑ, ειδικά για το έτος 2012, δικαιούνται βιβλιάριο Υγείας εφόσον δεν οφείλουν ασφαλιστικές εισφορές, ανεξαρτήτως των ημερών εργασίας τους, βάσει εργοσήμων, το έτος αυτό. Προκειμένου όμως να δικαιωθούν βιβλιάριο Υγείας από τον ΟΓΑ το έτος 2013, θα πρέπει να έχουν πραγματοποιήσει τουλάχιστον 150 ημέρες εργασίας με εργόσημο, σύμφωνα με τα ανωτέρω.

Οι παρακρατούμενες εισφορές για εργόσημα του ΟΓΑ (για τους εργάτες γης) ανέρχονται σε ποσοστό 10% επί του ποσού του εργοσήμου.

Οι ασφαλιστικές εισφορές για τους μήνες ασφάλισης κάθε έτους, υπολογίζονται με βάση τα ποσά ασφαλιστικών εισφορών που ισχύουν κατά το συγκεκριμένο έτος, ανάλογα με την ασφαλιστική κατηγορία του ασφαλισμένου.

Οι ασφαλιστικές εισφορές κάθε έτους εξοφλούνται από τα ποσά που έχουν παρακρατηθεί, εντός του έτους, από τα εργόσημα του απασχολούμενου. Αν τα παρακρατηθέντα ποσά δεν επαρκούν για την εξόφληση του συνόλου των μηνών ασφάλισης καταβάλλονται οι υπόλοιπες οφειλόμενες εισφορές όπως περιγράφεται κατωτέρω.

Ασφαλισμένοι στον ΟΓΑ ολόκληρο το έτος

Οι εργάτες γης που ασφαλίζονται στον ΟΓΑ για ολόκληρο το έτος (έχουν εντός του έτους τουλάχιστον 150 ημέρες εργασίας υπολογισθείσες σύμφωνα με το Νόμο) υποχρεούνται στην εξόφληση του συνόλου των εισφορών του έτους. Εάν τα παρακρατούμενα εντός του έτους ποσά δεν επαρκούν για την εξόφληση των ασφαλιστικών εισφορών ολόκληρου του έτους, καταβάλλουν τις υπόλοιπες οφειλόμενες εισφορές, υποχρεωτικά, με την ειδική ειδοποίηση που αποστέλλεται από τον ΟΓΑ, στις αρχές του επόμενου έτους.

ΧΡΗΣΙΜΕΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΣΦΟΡΕΣ

Ασφαλισμένοι στον ΟΓΑ μέχρι 5 μήνες το έτος

Για τους εργάτες γης με χρόνο ασφάλισης κάτω των έξι (6) μηνών ετησίως, για τους οποίους τα παρακρατηθέντα εντός του έτους ποσά δεν επαρκούν για την εξόφληση των ασφαλιστικών εισφορών των μηνών ασφάλισης του έτους, ισχυροί μήνες ασφάλισης θεωρούνται μόνο οι εξοφλημένοι μήνες και δεν αναζητούνται από τον ΟΓΑ οι εισφορές για τους υπόλοιπους μήνες του έτους. Οι εισφορές αυτές μπορούν να εξοφληθούν μόνο κατόπιν αιτήσεως του ενδιαφερομένου, η οποία πρέπει να υποβληθεί πριν από την επέλευση ασφαλιστικού κινδύνου.

Πλεονάζουσες, παρακρατηθείσες με εργόσημο, ασφαλιστικές εισφορές

Ποσά εισφορών που έχουν παρακρατηθεί με εργόσημο δεν επιστρέφονται σε καμία περίπτωση.

Επίσης, τυχόν πλεονάζουσες ανά έτος παρακρατηθείσες εισφορές δεν μεταφέρονται σε άλλο έτος, ούτε συμψηφίζονται με οφειλόμενες εισφορές ή άλλες οφειλές του απασχολούμενου στον ΟΓΑ. Ο ασφαλισμένος όμως κατατάσσεται, αυτεπαγγέλτως, σε μεγαλύτερη ασφαλιστική κατηγορία – τη μεγαλύτερη δυνατή – εφόσον οι παρακρατηθείσες εισφορές επαρκούν για την εξόφληση των εισφορών μεγαλύτερης κατηγορίας.

Οι ήδη εγγεγραμμένοι (μέχρι τον Σεπτέμβριο του 2011) στα Μητρώα Ασφαλισμένων του Κλάδου Κύριας Ασφάλισης θα παραμείνουν εγγεγραμμένοι στα Μητρώα για ολόκληρο το Β΄ εξάμηνο του 2011, ανεξαρτήτως των ημερών ασφάλισής τους με εργόσημο κατά το διάστημα από 12-9-2011 (ημερομηνία έναρξης εφαρμογής εργοσήμου) μέχρι 31-12-2011. Οι εισφορές που παρακρατήθηκαν μέσω εργοσήμου το διάστημα αυτό, κατ’ εξαίρεση, θα πιστωθούν στη μερίδα τους και θα συμψηφιστούν είτε με τις ασφαλιστικές εισφορές του Β΄ εξαμήνου του 2011 είτε με τις εισφορές του έτους 2012.

Ειδοποιήσεις – Αποδείξεις καταβολής Ασφαλιστικών εισφορών

Από το έτος 2012 και εξής, δεν θα αποστέλλονται στους εργάτες γης ειδοποιήσεις για την καταβολή των τ ρ ε χ ο υ σ ώ ν ασφαλιστικών εισφορών.

Τον Αύγουστο του έτους 2012 θα αποσταλούν ειδοποιήσεις μόνο σε όσους οφείλουν ληξιπρόθεσμες, μέχρι και το έτος 2011, εισφορές (ρυθμισμένες ή μη).

Από το έτος 2013 και εφεξής, εκτός των οφειλετών των ως άνω ληξιπρόθεσμων εισφορών, ειδοποιήσεις, με το υπόλοιπο της οφειλής, θα λαμβάνουν στις αρχές του επομένου έτους και όσοι ασφαλίζονται μεν για ολόκληρο το έτος αλλά οι παρακρατούμενες μέσω εργοσήμου, εντός του έτους, εισφορές δεν επαρκούν για την εξόφληση των εισφορών του συγκεκριμένου έτους.

Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με το εργόσημο οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνονται στα Γραφεία του ΟΓΑ και στους Ανταποκριτές του ΟΓΑ.

Επίσης, αναλυτικές οδηγίες παρέχονται στην εγκύκλιο του ΟΓΑ με αριθμό 9/2011

Από τον Κλάδο Κύριας Ασφάλισης του ΟΓΑ

Πηγή: TAXHEAVEN

Tags:ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ ΤΑΜΕΙΑΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΣΦΟΡΕΣΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΝΟΜΟΘΕΣΙΑ

Ηταν αυτό βοηθητικό;

Ναι  Οχι
Σχετικά Άρθρα
  • ΑΠΟΔΟΣΗ ΣΤΙΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΙΚΕΣ ΟΡΓΑΝΩΣΕΙΣ ΤΗΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΤΟΥ ΑΡΘΡΟΥ 102 ΤΟΥ Ν. 4387/2016, ΟΠΩΣ ΙΣΧΥΕΙ, ΕΤΟΥΣ 2017
  • ΑΠΔ: ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ ΑΝΑΣΤΟΛΗΣ ΔΥΝΑΤΟΤΗΤΑΣ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΜΕΣΩ ΔΙΑΔΙΚΤΥΟΥ ΛΟΓΩ ΛΗΞΙΠΡΟΘΕΣΜΩΝ ΟΦΕΙΛΩΝ – ΟΔΗΓΙΕΣ ΕΦΚΑ
  • ΡΥΘΜΙΣΗ ΤΡΕΧΟΥΣΩΝ ΚΑΙ ΚΑΘΥΣΤΕΡΟΥΜΕΝΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΕΙΣΦΟΡΩΝ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ, ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ Η ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΩΝ.
  • ΤΙΤΛΟΙ ΚΤΗΣΗΣ – ΠΩΣ ΘΑ ΑΠΕΙΚΟΝΙΖΟΝΤΑΙ ΣΤΙΣ ΑΠΔ
  • ΔΙΕΥΚΡΙΝΙΣΕΙΣ ΩΣ ΠΡΟΣ ΤΗΝ ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΩΝ ΕΤΑΙΡΩΝ ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ
  • ΑΠΟ 1-2-2019 Η ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΑΜΕΙΒΟΜΕΝΟΥΣ ΜΕ ΤΙΤΛΟ ΚΤΗΣΗΣ
ONLINE Σύμβουλος Επιχειρηματία Όλα όσα αφορούν την ίδρυση και την λειτουργία της επιχείρησής σας.
Σελίδες

Αρχική

Επικοινωνία

Υπηρεσίες

Αποτίμηση Αξίας Επιχείρησης

Υποβολή Ερωτημάτων

 

 

Είσοδος – Εγγραφή

Είσοδος

Εγγραφή

  • Πολιτική Ασφάλειας
  • Όροι Χρήσης

Copyright 2025

Knowledge A.E.
Συχνές Αναζητήσεις:Φορολογικη Ενημέρωση, Επιχειρήσεις
Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία στη σελίδα μας. Εάν συνεχίσετε να χρησιμοποιείτε τη σελίδα, θα υποθέσουμε πως είστε ικανοποιημένοι με αυτό.Εντάξει